Nieuwe technologie kan bijdragen aan een open en rechtvaardige samenleving. Maar te vaak doet ‘t dat niet. We worden ongelijk behandeld door algoritmen. Zijn de speelbal van Big Tech. En er is nog zoveel waar we geen grip op hebben. Wij willen de werking van de datagedreven overheid en Big Tech blootleggen. Zodat we die kennis kunnen inzetten voor beleidsverandering. Jij ook? Kom bij ons werken en zet je technische vaardigheden in voor het publieke belang.

Over Bits of Freedom

Bits of Freedom zet zich in voor het versterken van onze rechten en vrijheden in het digitale domein. Constructief waar kan, scherp waar moet. Door wetgeving te beïnvloeden, campagne te voeren en bewustwording te vergroten.

Wat is jouw rol?

Als tech onderzoeker ben je hierbij essentieel. Jij pulkt aan de proprietary interfaces van Big Tech. Je legt bloot hoe de grote platformen ons manipuleren. Je ontleedt de algoritmen die de overheid sturen en laat zien hoe deze mensenlevens raken. Je brengt misstanden aan het licht, maakt abstracte dreigingen concreet, en helpt deze kennis te vertalen naar beleidsverandering, bewustwording en rechtszaken. Je werk bestaat uit een mix van onderzoek, communicatie, bewegingsopbouw en beleidsadvies.

Dit ga je concreet doen

Je bent de enige tech onderzoeker bij Bits of Freedom. Dat betekent dat je op alle niveaus werkt, van lange-termijn strategie tot de dagelijkse uitvoering. En van onderzoeksopzet tot de communicatie van de resultaten. Op hoofdlijnen zijn dit je belangrijkste verantwoordelijkheden:

  • Je doet zelfstandig onderzoek binnen één of meerdere van de volgende dossiers, en betrekt daar relevante bondgenoten en doelgroepen bij: platformmanipulatie, biometrische surveillance, rechtvaardige algoritmen.
  • Je wendt extern (academisch) onderzoek aan om onze doelstellingen te bereiken;
  • Je vertaalt eigen en “geleend” onderzoek naar campagnes, beleidsadvies, en rechtszaken.

We hebben een team van 10 mensen. Als tech onderzoeker werk je nauw samen met onze beleidsmedewerkers en communicatiestrategen. Je legt verantwoording af aan de directeur.

Dit zoeken we in jou

We denken dat het handig is als je je in een groot deel van het volgende herkent:

  • Toekomstvisie: Je vertaalt toekomstbeeld naar beleid en handelingsperspectief voor jezelf en je collega’s;
  • Onderzoek doen: Je bent bekend met git, met het verzamelen en analyseren van data, en met het analyseren van algoritmen, software en (academisch) onderzoek;
  • Communiceren: Je kunt de werking van technologie en technologie-onderzoek aan anderen uitleggen. Je schrijft makkelijk en foutloos Nederlands, en bij voorkeur ook Engels. Je vormt allianties om doelen te bereiken;
  • Plannen en organiseren: Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en brengt structuur aan;
  • Omgevingsbewustzijn: Je doorgrondt politieke- en maatschappelijke vraagstukken, en leeft je in in de mensen en groepen die zich inzetten voor een betere wereld.

Dit is wat wij bieden

  • Werk dat er toe doet;
  • Flexibiliteit om je werkplek en dagen in te richten zoals je wilt;
  • Ruimte, autonomie en vertrouwen;
  • Sensitieve en kundige collega’s;
  • Aandacht voor een gezonde werk/privé-balans;
  • Goed werkgeverschap (en het bewustzijn dat we ons daarin moeten blijven ontwikkelen);
  • Een baan voor 32 tot 40 uur per week;
  • We hebben een strak inschalingsbeleid om scheve salarissen te voorkomen. Het salaris bedraagt, afhankelijk van het aantal jaar relevante ervaring in een vergelijkbare rol, tussen de € 3.345 en € 5.140 per maand bij fulltime (40 uur per week);
  • We hebben geen dertiende maand. Wel vakantiegeld (8%), 25 vrije dagen, een pensioenbijdrage (10%) en een telefoonkostenvergoeding (tot €70 per maand).
Previous
  • Lotte Houwing spreekt in de Tweede Kamer over de voorgestelde wijziging van de Telecommunicatiewet.
  • Nadia Benaissa te gast bij een aflevering van Pointer over politieke microtargeting.
  • Big Brother Awards 2016 @ DWDD
  • Rejo Zenger wordt geïnterviewd door de NOS over privacyschendingen door de politie.
  • Bits of Freedom - Big Brother Awards 2019 TivoliVredenburg - Utrecht Foto: Jeroen Mooijman
  • Esther Crabbendam in Nieuwsuur.
  • Minister Dekker reageert op zijn prijs. Foto: Jeroen Mooijman, CC BY-NC-SA 4.0
  • Impressie Big Brother Awards 2017 Foto: Jeroen Mooijman (CC BY-NC-ND 4.0)
  • Big Brother Awards 2015, foto door Jan Terpstra.
  • Evelyn Austin spreekt in de Tweede Kamer over de contactonderzoekapp van het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport.
  • Bits of Freedom - Big Brother Awards 2018 De Rode Hoed, Amsterdam Foto: Jeroen Mooijman
  • Bits of Freedom - Big Brother Awards 2018 De Rode Hoed, Amsterdam Foto: Jeroen Mooijman
  • Esther Crabbendam spreekt bij Nieuwsuur over de contactonderzoekapp van het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport.
  • Evelyn Austin in Nieuwsuur.
  • Privacy Café in Zoetermeer. Foto door Bart Noordervliet.
Next

Zo kun je solliciteren

Solliciteren kan per e-mail, gericht aan Inge Wannet via kantoor@bitsoffreedom.nl, uiterlijk op zondag 24 april. De eerste gesprekken vinden plaats in de week van 2 mei en de tweede gesprekken in de week van 16 mei. E-mail ons één bestand met daarin je CV en een brief waarin je ons helpt begrijpen:

  • Welke ervaring en skills je meeneemt die van pas gaan komen in deze rol;
  • Hoe je je de komende jaren professioneel wilt ontwikkelen.

Bits of Freedom wil een inclusieve organisatie en werkgever zijn waarin ruimte is voor verschillen, iedereen zich thuis voelt en zich ten volle kan ontwikkelen. Medewerkers die goed weten aan te sluiten bij de belevingswereld van verschillende leefwerelden vinden we belangrijk. Referenties zijn nog niet nodig. Als je vragen hebt over de vacature of werken bij Bits of Freedom dan kun je contact opnemen met Evelyn Austin (+31 6 2689 5124, evelyn@bitsoffreedom.nl).

Meer weten over ons werk?

Help mee en steun ons

Door mijn bijdrage ondersteun ik Bits of Freedom, dat kan maandelijks of eenmalig.